Célébrer la diversité
Chez Patrimoine Richardson, l’engagement envers la diversité et l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Elle dicte la façon dont nous agissons et prenons nos décisions au quotidien. Nous nous employons à bâtir une culture d’entreprise inclusive, diversifiée, bienveillante et accueillante où tous nos employés, partenaires et clients peuvent se sentir en sécurité, respectés et libres d’être qui ils sont.
Nous sommes fiers d’être l’une des sociétés les plus progressistes.
Les femmes et le patrimoine
Nous sommes fermement déterminés à offrir un milieu inclusif, et nous avons exprimé ouvertement à de nombreuses reprises ce que nous souhaitons accomplir : meilleure représentation hommes-femmes au sein de la population de conseillers, plus de femmes dans des postes de direction et de haute direction, meilleure représentation hommes-femmes en général dans les différents rôles et plus de femmes parmi notre clientèle.
Fierté au travail
En tant qu’alliés et membres de la communauté 2SLGBTQ+, nous sommes fiers d’être de ceux qui défendent la communauté 2SLGBTQ+ et luttent pour ses droits, notamment le droit fondamental de vivre en sécurité et d’être accepté, sans égard à l’identité de genre ou aux préférences sexuelles. Nous contribuons également par notre audace et notre culture de courage et de gentillesse. Nous prenons la parole. Nous agissons. Nous sommes aussi des alliés importants au sein de nos communautés.
Mois de l’Histoire des Noirs
Patrimoine Richardson défend la diversité, l’équité et l’inclusion, et elle soutient les initiatives visant à créer des conditions qui aident les communautés noires à bâtir et à conserver un patrimoine générationnel.
Continuez à explorer notre histoire
Apprenez-en plus sur qui nous sommes
En tant que gestionnaire de patrimoine indépendant de premier plan au Canada, nous offrons la touche personnelle d’une petite société, tout en produisant de grands résultats.
Découvrez l’héritage de la famille Richardson
L’histoire de notre société profondément enracinée remonte à 1857, lorsque James Richardson & Fils, Limitée a accroché une enseigne sur la façade d’une petite entreprise de commercialisation de grains à Kingston, en Ontario.
Découvrez comment nous redonnons
Chez Patrimoine Richardson, la culture de notre milieu de travail est inspirée par le désir de faire ce qui est juste, non seulement pour les clients, mais aussi à l’extérieur de nos bureaux et au sein de la communauté.